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- 無料開催
- 教育
急務!医療・福祉業界は人材難!!労働条件を改善せずとも定着率を向上させるポイントを解説
- セミナー内容
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- ・就業動向と離職状況
- ・医療、福祉業界の育成状況
- ・組織力をお向上させるためには
- ・まとめ
2025年07月10日(木)10:00~10:30
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- 教育
管理職の行動が変わる!管理職研修 – 説明会 –
- セミナー内容
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- ・データから読み解く職場の課題
- ・人が育つ職場環境チェック
- ・能力向上のPDCA&今日からできること
- ・現場マネジメント研修のご案内
2025年07月10日(木)15:00~15:30
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- 教育
現場で人が育つ仕組み【PDCA+FAサイクル】とは?行動計画策定まで大公開!
- セミナー内容
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・社員育成の答え 【PDCA+FA】 とは
・PDCAの何が問題?PDCAで成長しない本当の理由
・社員が3倍速で成長する仕組み
・PDCA+FAの実践方法
2025年07月11日(金)12:00~12:40
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- 評価
バックオフィスの評価と給与 ~数値化しにくい貢献を見える化する仕組み~
- セミナー内容
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- ・バックオフィス業務の評価の問題点と危険度チェック
- ・一人ひとりの目標達成が、経営目標達成に繋がる仕組みの作り方
- ・バックオフィス業務の評価方法
- ・数値化しにくい貢献を見える化する仕組み
2025年07月14日(月)13:00~14:00 ※開始前までにお申込みください
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- 教育
設立20年超えの中小企業がぶつかる「心理的安全性の高め方」解説セミナー
- セミナー内容
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- ・心理的安全性の向上がなぜ必要なのか?
- ・心理的安全性を高める具体的な施策3つ
- ・コスト0円!明日から実践できるアクション3つ
2025年07月15日(火)11:00~11:40
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- 教育
部下のメンタルマネジメントは今や必須!メンタルケア面談のススメ
- セミナー内容
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- ・メンタルケアが必要な背景
- ・メンタルケアの注意点
- ・メンタルケアの面談方法
- ・面談デモ演習を公開→解説
2025年07月15日(火)14:00~14:35
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- 無料開催
- 教育
- 評価
脱マイクロマネジメント!信頼して任せる部下育成のコツ
- セミナー内容
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・なぜマイクロマネジメントは問題なのか
・「任せたつもり」が起きる職場の実態
・信頼して任せるマネジメントの実践ポイント
・明日から始める”脱・マイクロマネジメント
2025年07月17日(木)14:00~14:35
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- 教育
Z世代を激的に伸ばすマクレガーのXY理論
- セミナー内容
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- ・Z世代の傾向と対策
- ・モチベーション理論 XY理論とは
- ・ハーツバーグのモチベーション理論解説
- ・理論から考えるZ世代への対応
- ・Z世代の育成具体策
2025年07月18日(金)14:00~15:00
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- 教育
指導が監視になっていませんか?ティーチングとコーチングで次世代リーダーを育成!
- セミナー内容
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・ ティーチングとコーチングで次世代リーダーをどう育成する?
・ ティーチングとコーチング使い分けの基準①②
・ ティーチングとコーチングの具体的なやり方
2025年07月22日(火)13:00~13:30
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- 教育
<新>アンガーマネジメントとは?会社で部下にイラっとしたときの処方箋
- セミナー内容
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- ・アンガーマネジメントとは
- ・「感情」が強い組織をつくる
- ・ケーススタディで解説
2025年07月23日(水)14:00~14:40
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組織で育てる管理職 ~チーム目標を達成させるマネジメントとは?~
- セミナー内容
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- ・尊敬される上司とは?
- ・役職を与えるだけでは限界が…。頼りになる上司を組織で育てるには?
- ・ チームの目標達成=メンバー育成に繋がる仕組み
- ・ 目標で管理職育成を実現した事例紹介
2025年07月24日(木)11:30~12:00 ※お申込みは開始前までにお願いいたします
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ビジネスマナーとホウレンソウなど、ビジネスに必要な知識習得とケーススタディによるスキル習得ができる
- 第一章
- 超実践!ビジネスマナー
- 第二章
- 業務効率向上!ホウレンソウ(報連相)
- 第三章
- 絶対関係構築!コミュニケーション
- 第四章
- クレームをファンに変える!顧客対応
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