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- 教育
新人の報連相スキルはマネジメントで引きあげろ!~管理職の「他責思考」を排除~
- セミナー内容
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- ・他責思考はどこからくるのか?上司の役割について
- ・こんな指示はNG!事例をご紹介
- ・報連相を円滑にするために上司が取るべき行動
2024年07月25日(木)11:00~11:30
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なんとなく指導から脱却!教えるべきか、任せるべきかの分かれ道
- セミナー内容
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- ・管理職育成の企業の実態
- ・状況別でみる指導の方向性
教えるべきなのか、任せるべきなのかの判断軸 - ・部下の成長を促すためには
- ・まとめ
2024年07月26日(金)15:00~16:00
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- 教育
製造業の企業様必見!業界が抱える人材難の解消と人材定着率アップの為のポイントとは
- セミナー内容
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- ・多くの製造業の育成環境の実態
- ・なぜ離職してしまうのか
- ・製造業の育成状況
- ・組織力を向上させるためには
2024年07月29日(月)16:00~16:30
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- 教育
No.2へ捧げます!社長をどうやって動かすか?パワハラ社長、ポンコツ社長への処方箋が学べるセミナー
- セミナー内容
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- ・パワハラ社長の特徴と対策
- ・ポンコツ社長の特徴と対策
- ・社長の代わりにするべきこと
2024年07月30日(火)11時00分~12時00分
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なんとなく面談からの脱却!本当に意味のある1on1面談とは
- セミナー内容
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- ・最近の若手は面談を求めている
- ・面談の必要性
- ・効果的な面談のポイント
2024年07月31日(水)11:00〜11:50
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なぜ建設業界は人が育たないのか? 採用しても採用してもボロボロ人が辞める~若手を超スピードで一人前に!ポイントを解説~
- セミナー内容
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- 新卒が定着しない悪影響
- 建設業界の若手が辞める本当の理由
- なぜ教育を施せないのか?
- 2024年問題との向き合い方
2024年08月01日(木)14:00~14:45
- 株式会社PDCAの学校/
- セミナー
無料で学べる全4章
Eラーニング「新入社員研修」
ビジネスマナーとホウレンソウなど、ビジネスに必要な知識習得とケーススタディによるスキル習得ができる
- 第一章
- 超実践!ビジネスマナー
- 第二章
- 業務効率向上!ホウレンソウ(報連相)
- 第三章
- 絶対関係構築!コミュニケーション
- 第四章
- クレームをファンに変える!顧客対応
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