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教育

新人がどんどん辞めていく、、～ Z世代の早期離職対策公開～

2024年12月12日(木)14:00～14:30

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セミナー内容

・２０代の理想のキャリアとは？
・当てはまると危険！Ｚ世代の離職誘発ＮＧリスト
・早期離職を防ぐおすすめ対策

セミナーの詳細

以下に当てはまる企業様は是非ご視聴ください。

新人が急に辞める
給与UPや残業時間を減ら工夫をしても離職率が高い
人材の空洞化が始まり次世代リーダー候補がいない
離職率の高さが採用をより難しくしている

Z世代・若手社員が早期離職するケースが増加し、頭を抱える企業様も多いのではないでしょうか。

しかし、Z世代の早期離職を単なる「若者の気まぐれ」、「最近の若者は根性がなさすぎる」などと諦めるのは誤りです。

Z世代は気まぐれに辞めるのではなく、働く環境や企業文化に対して非常に敏感で、
価値観のズレが早期離職の原因となることが多いのです。
企業側が彼らのニーズや価値観を理解し、柔軟に対応することが求められています。

そこで、離職率２.５％を実現しているPDCAの学校が、Z世代が求める職場環境や働き方を深く理解し、早期離職を防ぐためのおすすめ対策をご紹介いたします。

Z世代を企業の未来を支える重要な戦力に変えるために、ぜひこのセミナーにご参加ください。

◆視聴特典
『Z世代の離職誘発NG項目』や、
PDCAの学校がおすすめする『早期離職対策』を掲載した
本ウェビナーのスライド資料を配布いたします。
※視聴後にお送りするアンケートにご回答いただいた方限定でございます。

◆費用

完全無料のWEBセミナーです。

営業として入社し、1年目からTOPの成績を収める。
2019年より人事に参画。
母集団形成から選考フローの構築など全てを組み立てた。
人材マネジメントのプロとなってからも
インサイドセールスのマネジメント、
MAツールの運用など多岐にわたる業務に精通している。

セミナー参加方法